凯迪微信公众号
扫描二维码关注
发现信息价值

微信扫一扫
分享此帖文

发帖人:
芝士薯条
 |  只看此人
   楼主
收藏
收藏成功
添加
添加标签来管理你的收藏吧!
| 刷新 | 字体缩小 | 字体变大
[转帖]恒大PK王者农药,谁家的员工更有“钱途”?
2596 次点击
4 个回复
芝士薯条 于 2017/10/12 18:06:58 发布在 凯迪社区 > 猫眼看人
    相信不少人还沉浸在2017年法定节假日全部过完的悲痛之中,可正当大家痛定思痛打算努力工作为年终奖而努力奋斗的时候,更扎心的一幕出现了……

    今天,有人在脉脉匿名区爆料,称王者荣耀团队年终奖达到100个月工资。

    

    看到消息的这一刻,小财女跟你们的心情是一样一样的——无心工作,只想换老板。

    不过这还不算最刺激的,随后有腾讯员工出来表示“也不全是啦,我是120个月”看完后大家纷纷沉默了……

    

    原谅小财女数学不好,120个月是10年吧!要按这么来计算,人家一年赶上你奋斗十年,尼玛,这还真是赤裸裸的羡慕嫉妒恨!!!

    为了做到不信谣,不传谣,大家纷纷都开始行动了~

    

    

    这TM不是在伤口上撒盐,这是直接上冰雹啊!

    

    一时间,网络上炸开了锅,有说要卸载王者荣耀的,有求赶紧内推加入的,还有看热闹不嫌事大的……

    

    

    

    不过,就在今天下午,腾讯游戏在官方微博上回应:这传言太离谱啦~10月才开始就算奖金啦?大家还得努力工作好几个月呢!

    

    但腾讯的回应并没能堵住悠悠之口,网友们纷纷在该微博下方留言,意指微博小编吃不到葡萄只好说葡萄酸~

    

    随后,新浪科技也向腾讯游戏求证此事,对方称消息不属实,“目前Q4季度刚开始,怎么可能现在就公布年终奖?至少要到年底才知道”。

    其实,自王者荣耀风靡以来,关于年终奖的传闻就不断。今年7月,就有网友爆料该团队年终奖平均140万元,最高达到200多万。另有网友称将发82个月年终奖。

    有网友问了,腾讯这么大手笔,看来没少捞钱~

    据艾瑞咨询的数据显示,在2017年上半年中国手机游戏发行市场份额中,腾讯以41.2%将近占据半壁江山。

    

    (图片来源于艾瑞咨询)

    此外,据公开资料显示,去年王者荣耀全年收入为68亿,日活跃达4000余万用户,是手游市场上当之无愧的赢家。而据腾讯最新的2017年一季度数据显示,移动手游的收入已经占到腾讯总收入的26%。据腾讯财报披露的数据显示,《王者荣耀》已坐拥2亿注册用户,涵盖多年龄段玩家,日活跃用户超过5000万,渗透率达22.3%。

    

    (图片来源于网络)

    看到这,想必大家都明白了,人家一天挣一个亿,给员工发点奖金激励员工努力工作怎么了?

    

    可更扎心的还在后头……

    其实,这年头对员工实施激励的上市公司还不少,除了年终分红和发奖金,激励的方式也是各种各样,接下来,就让小财女给大家说道说道~

    就在这个国庆,中国恒大就推出了“史上最壕”的期权激励计划:据中国恒大10月6日发布的公告显示,此次的激励对象多达7994人,占到总人数的7.8%。且和之前两次的百余人相比,此次激励对象主要是中层及以下的管理干部,董事、高管所分配的比例在降低,因此更具有普惠性。

    

    

    果然,当了首富的许家印就是不一样,对待员工不是一般的大方。

    无独有偶,就在今天,南玻A也披露了限制性股票激励计划(草案) 。

    根据公告,南玻A拟向董事、高管、核心管理团队、技术及业务骨干等合计470名激励对象,授予1.15亿股,约占当前总股本的4.8%。授予价格为4.28元/股,为草案公布前20个交易日均价的50%;股票来源为向激励对象定向增发新股。简单来说,如果不考虑其他因素,南玻A此举可是相当于给这470名员工送了一份价值接近5亿元的“大礼包”。

    

    (图为南玻A员工激励情况)

    南玻A的董事、高管获得激励总量的11.2%,中层及技术业务骨干获得近75.72%,剩余13.03%被预留作为后续激励储备。由此可见,此番激励也跟恒大一样,在向中层及业务骨干人倾斜,人数及获授股份上均占比较大。

    不仅如此,小财女给大家盘点了一下,近期来推行员工激励的A股上市公司真心不在少数。

    比如昨日晚间披露激励方案的英科医疗,83名授予对象全部为公司核心技术(业务)人员;

    

    还比如华测导航,据其公告显示,公司拟向276名激励对象授予限制性股票450万股,占当前总股本的3.78%;

    

    再比如中潜股份、道氏技术……

    

    

    算了,不说了,说到了都是泪~

    关于激励计划,中国恒大就在公告中明确表示:

    

    当然了,也有人说,发期权可比不上发奖金来的实在,毕竟在港股中的期权激励,只有股价继续上涨,员工行权才能获得收益,而公司业绩的持续增长才能支撑股价继续上涨。不过对于恒大的员工而言,有首富在,还怕股价涨不起来?

    

    (图为今年3月份至10月份恒大的股价走势)

    如此看来,跟腾讯给员工发100个月年终奖相比,恒大的员工才是潜力股啊!

    最后,小财女替大家@各位的老板们,你们啥时候也来激励激励我们啊?

分享: 分享到新浪微博 分享到腾讯微博 分享给朋友
凯迪社区APP下载

优秀帖文推荐

    回复 | 引用 | 举报
    回帖人: | 只看此人 | 不看此人 | 2017/10/12 18:28:06    跟帖回复:
       沙发
    高手在民间
    回帖人: | 只看此人 | 不看此人 | 2017/10/13 0:45:11    android
       第 3
    夜深了,看完这贴我久久无法入眠,
    回帖人: | 只看此人 | 不看此人 | 2017/10/13 6:16:03    iPhone客户端
       第 4
    首富在我们这四五线城市推高房价,首富不是好人
    回帖人: | 只看此人 | 不看此人 | 2017/10/13 9:52:24    android
       第 5
    游戏挣大钱真的好吗?我看害了我们的下一代。
    跳转论坛至:
    快速回复:[转帖]恒大PK王者农药,谁家的员工更有“钱途”?
    本站声明:本站BBS互动社区的文章由网友自行帖上,文责自负,对于网友的贴文本站均未主动予以提供、组织或修改;本站对网友所发布未经确证的商业宣传信息、广告信息、要约、要约邀请、承诺以及其他文字表述的真实性、准确性、合法性等不作任何担保和确认。因此本站对于网友发布的信息内容不承担任何责任,网友间的任何交易行为与本站无涉。任何网络媒体或传统媒体如需刊用转帖转载,必须注明来源及其原创作者。特此声明!

    【管理员特别提醒】 发布信息时请注意首先阅读 ( 琼B2-20060022 ):
    1.全国人大常委会关于维护互联网安全的决定2.凯迪网络BBS互动区用户注册及管理条例。谢谢!
    • 广告